為深入貫徹落實“人才強院、人才興院”戰略，推動醫院學科建設，搭建青年高層次人才交流學習平臺，日前，我院組織召開“青年高層次人才座談會”，全面了解青年人才對醫院發展的意見建議。醫院黨委書記謝傳革，院長蘇中華，醫院領導班子成員陳敏、周立、李武、范甲兵、張躍兵、辛建出席會議。有關職能部門和近3年新入職碩士及以上學歷30余名青年人才代表參加會議。


       蘇中華主持會議并講話。他表示，青年人才是醫院高質量發展的強大動力，要學會“自討苦吃”，敢于“爬坡過坎”，要有戰勝困難的勇氣和擔當，要加強主觀能動性，在本領上錘煉、能力上磨煉、精神上歷練。本次會議也是一次勵志會、動員會，希望大家將自身優勢與醫院優勢相結合，盡快行動起來，為醫院各項事業高質量發展匯聚磅礴力量。
       青年醫師陳志民等逐一發言，內容涉及在臨床工作、科研、帶教等方面取得成績，所遇困惑，未來規劃，對醫院發展的建議等。大家精心準備、暢所欲言，談經歷、談體會、談思考、談建議，表達心聲，各抒己見，氣氛熱烈。與會領導認真傾聽青年干部的所思、所想、所悟，認為醫院青年人才思想活躍，意見建議舉措可行。
       謝傳革做總結發言，展現出他對青年的切切關懷與殷殷期許。他指出，青年要立大志、提格局，幸福都是奮斗出來的；青年要愛崗位、敢創新，要保持勇往直前的意志，努力解決自身面對的困難；青年要重小事，謀大事，要甘于從小事做起，只有做好小事，才能干好大事。全院青年人才要敬業、擔當、奮斗，要立足本職崗位努力工作、敢于亮劍、不懈奮斗，在醫院高質量發展新征程中貢獻更多青春力量。